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普洱市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《普洱市“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃》的通知
發(fā)布時(shí)間:2023/03/07 信息來源:查看

各縣(區(qū))人民政府,市直各委、辦、局:

??? 《普洱市“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃》已經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹落實(shí)。

?

普洱市人民政府辦公室

2023年3月3日

(此件公開發(fā)布)

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普洱市“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃

2023年2月

目錄

一、規(guī)劃背景?4

(一)現(xiàn)狀分析?4

(二)存在的主要問題?6

(三)機(jī)遇與挑戰(zhàn)?8

二、總體要求?9

(一)指導(dǎo)思想?9

(二)基本原則?10

(三)發(fā)展目標(biāo)?11

表1 ?普洱市“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系指標(biāo)及目標(biāo)?12

三、醫(yī)療衛(wèi)生資源配置?13

(一)機(jī)構(gòu)設(shè)置?13

(二)床位資源配置?16

表2 ?2025年各縣(區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位配置指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)?18

(三)衛(wèi)生人力資源配置?18

(四)設(shè)施設(shè)備配置?21

(五)技術(shù)配置?22

(六)信息配置?22

(七)經(jīng)費(fèi)配置?23

四、重點(diǎn)任務(wù)?23

(一)推進(jìn)高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)?23

(二)構(gòu)建現(xiàn)代化公共衛(wèi)生體系?27

五、保障措施?32

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)?32

(二)加強(qiáng)部門協(xié)同?32

(三)加強(qiáng)投入保障?33

(四)創(chuàng)新體制機(jī)制?34

(五)搭建高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才高地?34

(六)強(qiáng)化監(jiān)督評價(jià)?34


一、規(guī)劃背景

為進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)整體能力和效率,更好地滿足全市各族群眾日益增長的健康需求,助力健康普洱建設(shè),根據(jù)《云南省“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃》、《普洱市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》、《“健康普洱2030”規(guī)劃綱要》、《普洱市“十四五”衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》等文件,結(jié)合普洱市發(fā)展實(shí)際,制定本規(guī)劃。

(一)現(xiàn)狀分析

“十三五”時(shí)期,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革不斷深化,健康普洱建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系進(jìn)一步健全,醫(yī)療服務(wù)和重大傳染病救治能力顯著提升,人民群眾健康水平持續(xù)改善。

1.醫(yī)療衛(wèi)生資源概況?!笆濉睍r(shí)期,全市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從2015年的1497個增加到2020年的1621個。2020年,全市共有醫(yī)院69個(公立醫(yī)院23個,民營醫(yī)院46個);基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)1505個,其中社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)19個,衛(wèi)生院(含分院)113個,診所、衛(wèi)生所和醫(yī)務(wù)室364個,門診部14個,村衛(wèi)生室995個;專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)45個,其中疾病預(yù)防控制中心11個,婦幼保健院11個,急救機(jī)構(gòu)11個,衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)11個,采供血機(jī)構(gòu)1個。

全市執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)由2015年的3558人增加至2020年的5642人,每千人擁有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)由2015年的1.37人增加至2020年的2.35人;注冊護(hù)士數(shù)由2015年的3861人增加至2020年的7735人,每千人擁有注冊護(hù)士數(shù)由2015年的1.48人增加至2020年的3.22人;專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)技術(shù)人員總數(shù)由2015年的1324人增加至2020年的1554人,每萬人擁有專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)技術(shù)人員數(shù)由2015年的5.08人增加至2020年的7.89人;全市總床位數(shù)由2015年的9710張?jiān)黾又?020年的17179張,每千人擁有醫(yī)療機(jī)構(gòu)床位數(shù)由2015年的3.73張?jiān)黾又?020年的7.14張。

2.醫(yī)療服務(wù)概況?!笆濉睍r(shí)期,持續(xù)做好4個省級臨床重點(diǎn)??啤把a(bǔ)短板”建設(shè)項(xiàng)目,完成9個省級臨床重點(diǎn)??平ㄔO(shè)項(xiàng)目省級驗(yàn)收,建成11個胸痛中心、10個卒中中心、9個創(chuàng)傷中心、10個縣(區(qū))級危重孕產(chǎn)婦救治中心、9個縣(區(qū))級危重新生兒救治中心、1個市級危重孕產(chǎn)婦救治中心和1個危重新生兒救治中心。10縣(區(qū))人民醫(yī)院全部通過縣(區(qū))級公立醫(yī)院第一階段提質(zhì)達(dá)標(biāo)的驗(yàn)收。建成基層慢性病管理中心89個、心腦血管救治站40個。1家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達(dá)到國家推薦標(biāo)準(zhǔn),40家達(dá)到國家基本標(biāo)準(zhǔn)。

2020年,全市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)總診療人次、入院人次分別達(dá)到1420.3萬人次和55.26萬人次;醫(yī)院總診療人次、入院人次分別達(dá)到523.1萬人次和44.97萬人次;基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)總診療人次、入院人次分別達(dá)到849.1萬人次和9.37萬人次;住院病人手術(shù)次數(shù)為15.18萬人次,其中醫(yī)院住院病人手術(shù)次數(shù)14.88萬人次。中醫(yī)類診療人次為173.78萬人次,中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療人次為107.45萬人次。

3.居民健康概況?!笆濉睍r(shí)期,全市各族人民健康狀況持續(xù)改善,全市人均預(yù)期壽命從2015年的69.54歲提升到2020年的74.51歲,提高了4.97歲;孕產(chǎn)婦死亡率從2015年的37.86/10萬下降到2020年的26.16/10萬;嬰兒死亡率從2015年的9.92‰下降到2020年的5.45‰;5歲以下兒童死亡率從2015年的11.89‰下降到2020年的7.72‰。2020年法定傳染病發(fā)病率為230.64/10萬。

(二)存在的主要問題

1.醫(yī)療衛(wèi)生資源總量相對不足,質(zhì)量有待提高。2020年,全市每千常住人口擁有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師2.35人、每千常住人口擁有注冊護(hù)士3.22人、每萬常住人口擁有全科醫(yī)生2.33人,均低于全國平均水平(2.91人,3.34人,2.9人),執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師年均增長率遠(yuǎn)低于診療人次增長速度。

2.醫(yī)療衛(wèi)生資源布局不盡合理,結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。全市優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源主要集中在思茅區(qū),5所三級醫(yī)院均建在思茅區(qū),34.55%執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師和38.85%的注冊護(hù)士集中在思茅區(qū),其余9縣區(qū)域內(nèi)醫(yī)療資源相對不足,部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))醫(yī)療衛(wèi)生硬件設(shè)施落后,城市優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源向鄉(xiāng)、村輻射作用未充分發(fā)揮,整體醫(yī)療服務(wù)水平的輻射能力有待提高,全市醫(yī)療衛(wèi)生資源布局有待優(yōu)化。目前,10個縣(區(qū))僅有6個縣(區(qū))開設(shè)中醫(yī)醫(yī)院,3個縣(區(qū))正在建設(shè)中醫(yī)醫(yī)院,中西醫(yī)發(fā)展不協(xié)調(diào),中醫(yī)藥特色優(yōu)勢尚未得到充分發(fā)揮;??漆t(yī)院數(shù)量少、規(guī)模小、醫(yī)療服務(wù)能力和醫(yī)療服務(wù)輻射能力不強(qiáng),兒科、精神衛(wèi)生、康復(fù)、老年醫(yī)學(xué)、臨終關(guān)懷等專科薄弱;全市公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)所占比重大,社會辦醫(yī)院仍然存在規(guī)模小、層次低、??铺厣幻黠@、社會認(rèn)同度不高等問題,尚未形成與公立醫(yī)院相互促進(jìn)、共同發(fā)展的格局。

3.基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力弱。基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)用房不足,設(shè)施設(shè)備陳舊,現(xiàn)有醫(yī)務(wù)人員服務(wù)水平不高,嚴(yán)重制約了基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的綜合發(fā)展。鄉(xiāng)、村兩級信息化水平低,醫(yī)院管理系統(tǒng)和基本公衛(wèi)系統(tǒng)未實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通,難以實(shí)現(xiàn)對患者生命全周期健康管理。

4.醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。一是衛(wèi)生技術(shù)人員總量不足,每千常住人口擁有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)、注冊護(hù)士數(shù)均低于全國平均水平。二是衛(wèi)生技術(shù)人員分布不均。衛(wèi)生技術(shù)人員過度集中在思茅區(qū),基層衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)量有限,特別是農(nóng)村和邊境縣。2020年,思茅區(qū)擁有衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)占全市30.8%,西盟縣僅占比3.1%;高級職稱衛(wèi)生技術(shù)人員分布不均,2020年,全市共有高級職稱衛(wèi)生技術(shù)人員4871名,城市和鄉(xiāng)、村分布占比分別為39.8%和60.2%,縣(區(qū))占比為:思茅區(qū)41.9%、寧洱縣7.5%、墨江縣7.8%、景東縣11.5%、景谷縣7.8%、鎮(zhèn)沅縣6.8%、江城縣2.4%、瀾滄縣9.7%、孟連縣3.6%、西盟縣1.0%。三是高層次人才、拔尖人才缺乏。全市衛(wèi)生健康高層次人才“名醫(yī)”共5人,在職僅3人(退休2人);學(xué)科帶頭人1人;全市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)僅有全日制博士學(xué)歷3人、碩士研究生182人,??萍耙韵聦W(xué)歷占比超過50%。四是兒科、婦產(chǎn)科、公共衛(wèi)生、精神衛(wèi)生、中醫(yī)、麻醉等專業(yè)人才嚴(yán)重不足,服務(wù)供需矛盾突出。?

(三)機(jī)遇與挑戰(zhàn)

以習(xí)近平同志為核心的黨中央始終把人民健康擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。黨的十九大作出“實(shí)施健康中國戰(zhàn)略”的重大決策,將維護(hù)人民健康提升到國家戰(zhàn)略高度。黨的十九屆五中全會明確提出了到2035年基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化,建成健康中國的宏偉目標(biāo)。衛(wèi)生健康在“兩個一百年”歷史進(jìn)程中的基礎(chǔ)性地位和重要支撐作用日益凸顯。普洱市正處在建設(shè)綠色經(jīng)濟(jì)示范區(qū)、興邊富民示范區(qū)、國際生態(tài)旅游勝地的關(guān)鍵階段,人民群眾多層次多樣化的健康需求將進(jìn)一步激發(fā),為衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了更廣闊的空間。

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、新時(shí)代西部大開發(fā)等國家戰(zhàn)略的實(shí)施,為推動衛(wèi)生健康服務(wù)資源共享、均衡發(fā)展創(chuàng)造了前所未有的平臺;新冠肺炎疫情發(fā)生后,公共衛(wèi)生安全成為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要支撐,人民健康意識大幅提升;以云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)為代表的信息技術(shù)快速發(fā)展為提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系智慧化水平提供了堅(jiān)實(shí)的科技支撐;健康普洱行動、新時(shí)代愛國衛(wèi)生運(yùn)動、“雙提升工程”等項(xiàng)目的實(shí)施,為推進(jìn)衛(wèi)生健康工作提供了更有力的抓手和保障,為醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)帶來了新的機(jī)遇。

當(dāng)前,全球新冠病毒感染形勢仍嚴(yán)峻復(fù)雜,普洱市邊境防疫形勢依然復(fù)雜多變,衛(wèi)生健康系統(tǒng)將長期處于臨戰(zhàn)狀態(tài),構(gòu)建強(qiáng)大的公共衛(wèi)生體系,提升應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的整體能力迫在眉睫;人口老齡化進(jìn)程加快,家庭規(guī)模繼續(xù)縮小,對老年健康服務(wù)體系、服務(wù)能力和服務(wù)模式提出新的挑戰(zhàn);疾病譜整體從以傳染病為主向慢性病為主加快轉(zhuǎn)變,但與之相適應(yīng)的醫(yī)防協(xié)同體系、全生命全周期管理體系尚未形成;新出生人口數(shù)量呈下降趨勢,生育政策進(jìn)一步調(diào)整,育齡人群對生育友好型社會的期盼,對普洱市構(gòu)建高質(zhì)量普惠型的0—3歲嬰幼兒照護(hù)體系提出了新的要求和任務(wù)。“互聯(lián)網(wǎng)+”飛速發(fā)展背景下,各族人民群眾法治觀念逐步加強(qiáng),對健康相關(guān)信息的訴求將更加迫切和多元,健康信息的發(fā)布、傳導(dǎo)、反饋機(jī)制亟待完善。

二、總體要求

(一)指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,深入貫徹習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神,以及習(xí)近平總書記關(guān)于衛(wèi)生健康和疫情防控工作的重要指示批示精神,認(rèn)真貫徹新時(shí)代衛(wèi)生健康工作新方針,以提高全市各族人民健康水平為宗旨,以“建機(jī)制、強(qiáng)基層,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng),調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)布局,提效率、優(yōu)服務(wù)”為主線,以黨的二十大報(bào)告中提出的“人民健康是民族昌盛和國家強(qiáng)盛的重要標(biāo)志。把保障人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置,完善人民健康促進(jìn)政策”為抓手,全方位為全市人民群眾提供覆蓋生命全周期、健康全過程的高質(zhì)量醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),奮力推動普洱市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

(二)基本原則

1.統(tǒng)籌規(guī)劃,優(yōu)化布局。堅(jiān)持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相適應(yīng),以健康需求和解決人民群眾主要健康問題為導(dǎo)向,聚集醫(yī)療資源,進(jìn)行合理布局,使思茅中心城區(qū)醫(yī)療資源向9個縣科學(xué)合理輻射,提升全市整體醫(yī)療健康服務(wù)能力。堅(jiān)持系統(tǒng)整合與分級分類管理相協(xié)調(diào),充分考慮經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平、服務(wù)人口數(shù)量、服務(wù)半徑、交通狀況和醫(yī)療衛(wèi)生資源現(xiàn)狀,分類制定配置標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)各縣(區(qū))地域特點(diǎn),統(tǒng)籌安排相應(yīng)的醫(yī)療資源。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域資源配置,統(tǒng)籌預(yù)防、醫(yī)療和康復(fù),強(qiáng)調(diào)中西醫(yī)(民族醫(yī))并重,加快推進(jìn)中醫(yī)、民族醫(yī)的特色發(fā)展。

2.政府主導(dǎo),社會參與。強(qiáng)化政府辦醫(yī)責(zé)任,加大政府對公立醫(yī)院的投入力度,堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性,保障人民群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生需求。充分發(fā)揮市場機(jī)制作用,引導(dǎo)支持社會力量提供醫(yī)療服務(wù),拓展社會辦醫(yī)服務(wù)內(nèi)容和模式,滿足群眾多樣化、差異化、個性化健康需求。

3.公平可及,提升效率。以滿足全市基本醫(yī)療衛(wèi)生需求為導(dǎo)向,注重醫(yī)療衛(wèi)生資源配置與科學(xué)、協(xié)調(diào)的使用,加快優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源擴(kuò)容和區(qū)域均衡布局,縮小區(qū)域、城鄉(xiāng)、人群之間資源配置和服務(wù)水平差距。充分發(fā)揮信息技術(shù)優(yōu)勢,提高資源要素配置效率,降低使用成本,實(shí)現(xiàn)公平與效率的統(tǒng)一。

4.醫(yī)防協(xié)同,平急結(jié)合。堅(jiān)持預(yù)防為主,防治結(jié)合,建立醫(yī)防協(xié)同長效機(jī)制。立足平時(shí)需求和保障重大疫情防控需要,提高平急結(jié)合和快速轉(zhuǎn)換能力,維護(hù)公共衛(wèi)生安全。

5.改革創(chuàng)新,系統(tǒng)整合。持續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,注重醫(yī)療衛(wèi)生資源配置與財(cái)政、醫(yī)保、人力資源等政策的系統(tǒng)集成,發(fā)揮人才、科技和信息化的引領(lǐng)支撐作用,加快完善促進(jìn)全市醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系上下聯(lián)動、分工協(xié)作的體制機(jī)制。以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),以“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”為抓手,提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系現(xiàn)代化和智慧化水平。

(三)發(fā)展目標(biāo)

1.總體目標(biāo)。到2025年,基本建成體系完整、布局合理,功能齊全、運(yùn)行有序,富有韌性、優(yōu)質(zhì)高效的復(fù)合型醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。重大疫情和公共衛(wèi)生事件監(jiān)測預(yù)警、快速反應(yīng)、應(yīng)急處置能力顯著提升。實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源均衡布局,危急重癥、疑難病癥診療能力不斷提高,縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力不斷提高,基層首診能力顯著提升,中醫(yī)藥(民族醫(yī)藥)服務(wù)體系不斷完善,全方位、全生命周期健康服務(wù)能力不斷增強(qiáng),人民群眾就近享有公平可及、優(yōu)質(zhì)高效的系統(tǒng)性、連續(xù)性的健康服務(wù),人民群眾健康水平持續(xù)提升。主要指標(biāo)及目標(biāo)詳見表1。

2.“十四五”具體發(fā)展目標(biāo)

表1 ?普洱市“十四五”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系指標(biāo)及目標(biāo)

任務(wù)

序號

指標(biāo)

2020年

2025年

省級目標(biāo)

指標(biāo)性質(zhì)

現(xiàn)代化公共衛(wèi)生體系

1

每千人口公共衛(wèi)生人員數(shù)

0.79

在2020年基礎(chǔ)上增長30%

指導(dǎo)性

2

各級疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施達(dá)標(biāo)率(%)

100

100

指導(dǎo)性

3

二級以上綜合醫(yī)院設(shè)置感染性疾病科的比例(%)

91.67

100

100

指導(dǎo)性

4

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱哨點(diǎn)診室或發(fā)熱哨點(diǎn)設(shè)置的比例(%)

31.73

80

80

指導(dǎo)性

5

每千人口重癥醫(yī)學(xué)科床位數(shù)(張)

0.03

0.45

0.45

指導(dǎo)性

高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)體系

6

每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位數(shù)(張)

7.14

7.55

7.5

指導(dǎo)性

其中,縣辦醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)

5.0

≥3.8

≥3.8

指導(dǎo)性

7

每千常住人口執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)(人)

2.35

3.2

≥3

指導(dǎo)性

8

每千常住人口注冊護(hù)士數(shù)(人)

3.22

≥3.85

≥3.85

指導(dǎo)性

9

每千人口藥師(士)數(shù)

0.30

0.54

0.54

約束性

10

每萬常住人口全科醫(yī)生數(shù)(人)

2.33

3.1

≥3

約束性

11

醫(yī)護(hù)比

1:1.37

≥1:1.29

≥1:1.29

指導(dǎo)性

12

床人(衛(wèi)生人員)比

1:1.32

≥1:2.50

≥1:2.50

指導(dǎo)性

13

千人口獻(xiàn)血率‰

13.99

20

預(yù)期性

14

每萬人口急救車輛數(shù)(輛)

≥0.33

≥0.33

指導(dǎo)性

中醫(yī)藥服務(wù)體系

15

每千人口中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)(人)

0.30

0.62

0.62

指導(dǎo)性

16

設(shè)置治未病科的二級及以上中醫(yī)類醫(yī)院比例(%)

100

100

100

指導(dǎo)性

17

設(shè)置中醫(yī)館的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院比例(%)

100

100

100

預(yù)期性

18

每千人口公立中醫(yī)類醫(yī)院床位數(shù)(張)

0.80

0.85

0.85

預(yù)期性

全方位全生命周期健康服務(wù)體系

19

每千人口3歲以下嬰幼兒托位數(shù)(個)

0.5

4.5

4.5

指導(dǎo)性

20

其中:每千人口3歲以下嬰幼兒托位數(shù)普惠托位(個)

0

≥1.8

≥1.8

指導(dǎo)性

21

二級及以上綜合性醫(yī)院設(shè)置老年醫(yī)學(xué)科的比例(%)

70

≥60

指導(dǎo)性

22

每千常住人口康復(fù)病床(張)

0.15

0.4

0.4

指導(dǎo)性

23

每千常住人口精神科床位數(shù)(張)

0.51

0.78

0.78

指導(dǎo)性

健康水平

24

人均預(yù)期壽命(歲)

74.51

77

77

指導(dǎo)性

25

健康預(yù)期壽命(歲)

與預(yù)期壽命同比例提高

與預(yù)期壽命同比例提高

指導(dǎo)性

三、醫(yī)療衛(wèi)生資源配置

(一)機(jī)構(gòu)設(shè)置

醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系由各級各類醫(yī)院、專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、特殊人群健康照護(hù)機(jī)構(gòu)及其他醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等組成,面向全人群提供覆蓋全生命周期的健康促進(jìn)、疾病預(yù)防、治療、康復(fù)等健康全過程的服務(wù)。

1.醫(yī)院設(shè)置

(1)公立醫(yī)院設(shè)置。公立醫(yī)院包括公立綜合醫(yī)院、公立??漆t(yī)院、公立中醫(yī)醫(yī)院。全市公立綜合醫(yī)院按照“綜合控制、??瓢l(fā)展”的思路,強(qiáng)化多學(xué)科協(xié)同發(fā)展,到2025年,市級綜合醫(yī)院繼續(xù)保持三級甲等醫(yī)院,以思茅區(qū)、瀾滄縣、景東縣、景谷縣等區(qū)域中心為重點(diǎn),爭取2—3所縣(區(qū))級醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院,其他縣(區(qū))級醫(yī)院繼續(xù)保持二級醫(yī)院。

公立??漆t(yī)院設(shè)置根據(jù)醫(yī)療服務(wù)需求,強(qiáng)化??漆t(yī)院建設(shè),建立健全功能完善、結(jié)構(gòu)合理、特色突出的專科醫(yī)療服務(wù)體系。鼓勵、支持建設(shè)傳染病、兒童、婦產(chǎn)、腫瘤、老年病、精神、口腔、心血管、康復(fù)、婦幼保健等??漆t(yī)院,床位規(guī)模根據(jù)實(shí)際需要設(shè)置。加快推進(jìn)傳染病專科醫(yī)院、精神病專科醫(yī)院、婦產(chǎn)兒童醫(yī)院體系建設(shè)。

公立中醫(yī)醫(yī)院設(shè)置按照國家級、省級要求,推進(jìn)實(shí)施一批縣級中醫(yī)醫(yī)院提標(biāo)擴(kuò)能項(xiàng)目,補(bǔ)齊公立中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)短板,改善中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)辦醫(yī)條件。力爭到2025年,縣級中醫(yī)醫(yī)院基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋,不少于1所縣級中醫(yī)醫(yī)院達(dá)到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

(2)社會辦醫(yī)設(shè)置。引導(dǎo)有條件的社會辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)向高水平、高技術(shù)含量和品牌化的大型醫(yī)療集團(tuán)發(fā)展,鼓勵有條件的民營醫(yī)院積極申請醫(yī)院等級評審。支持舉辦連鎖化、集團(tuán)化經(jīng)營的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、病理診斷、醫(yī)學(xué)影像、消毒供應(yīng)、血液透析等獨(dú)立設(shè)置醫(yī)療機(jī)構(gòu)。鼓勵社會力量舉辦老年病、康復(fù)、精神、兒科、產(chǎn)科等專科醫(yī)院和護(hù)理院。

2.專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)置

(1)疾病預(yù)防控制中心設(shè)置。市級、縣級每個行政區(qū)設(shè)立1個疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu),貫徹國家疾病預(yù)防控制體系改革總體方案,科學(xué)設(shè)置市、縣(區(qū))疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu),合理界定功能職責(zé)。

(2)婦幼保健機(jī)構(gòu)設(shè)置。加快推進(jìn)婦幼衛(wèi)生健康體系建設(shè),達(dá)到市、縣(區(qū))均建立1所政府辦規(guī)范化的婦幼保健機(jī)構(gòu),形成覆蓋城鄉(xiāng)的婦幼保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。力爭到2025年,市級婦幼保健院達(dá)到國家三級婦幼保健院要求,60%縣(區(qū))級婦幼保健院達(dá)到國家二級甲等婦幼保健院或云南省二級婦幼保健院能力達(dá)標(biāo)要求。

(3)院前急救機(jī)構(gòu)設(shè)置。由市緊急救援中心負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)急救資源的指揮調(diào)度,按每50—80萬人配備1個調(diào)度座席。到2025年,按照“城市城區(qū)院前急救服務(wù)半徑不超過5千米或救護(hù)車平均到達(dá)時(shí)間15分鐘以內(nèi),農(nóng)村地區(qū)每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院至少設(shè)立1個急救站(點(diǎn)),壩區(qū)服務(wù)半徑不超過10千米或救護(hù)車到達(dá)時(shí)間在30分鐘以內(nèi),山區(qū)服務(wù)半徑不超過20千米或救護(hù)車到達(dá)時(shí)間在30分鐘以內(nèi)”規(guī)范設(shè)置急救站(點(diǎn))及院前急救網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院。

(4)采供血機(jī)構(gòu)設(shè)置。設(shè)置市級中心血站1所,縣級血庫2個,縣級儲血點(diǎn)10個,每個縣至少設(shè)置1個固定采血點(diǎn)。推進(jìn)市中心血站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),按照《云南省單采血漿站設(shè)置規(guī)劃》(云衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2021〕27號),推進(jìn)墨江縣和寧洱縣2個單采血漿站設(shè)置,逐步構(gòu)建布局合理、運(yùn)行高效的采供血服務(wù)體系。

3.基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置

健全基層衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。按照在農(nóng)村每個建制鄉(xiāng)(鎮(zhèn))有一所政府舉辦的標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院,每個村有一所標(biāo)準(zhǔn)化的村衛(wèi)生室建設(shè);在城區(qū)每個街道或3—10萬居民范圍有1所標(biāo)準(zhǔn)化的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或社區(qū)醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)政府辦基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)。

4.互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院設(shè)置

與國家、省合作推進(jìn)各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療服務(wù),線上、線下結(jié)合分流患者,加快形成一批具有一定品牌美譽(yù)度、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、群眾認(rèn)可的互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院。支持各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供互聯(lián)網(wǎng)診療服務(wù),開展慢性病、常見病、多發(fā)病診療、康復(fù)以及健康管理、醫(yī)學(xué)科普等在線服務(wù)。

(二)床位資源配置

1.適度控制床位規(guī)模。適度合理配置市、縣(區(qū))公立醫(yī)院床位總體規(guī)模,適度調(diào)整高水平高質(zhì)量公立醫(yī)院床位配置,引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源在資源相對薄弱區(qū)域規(guī)范設(shè)置分院區(qū)。按照所承擔(dān)的基本任務(wù)和功能,合理確定基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位數(shù)量和結(jié)構(gòu)。到2025年,全市每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位數(shù)(含婦幼保健院床位)的預(yù)期性指標(biāo)為7.55張,全市床位總數(shù)控制在18360張以內(nèi)。鼓勵有條件的縣(區(qū))對公立醫(yī)院過多的存量資源進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,按照每千常住人口不低于1.31張的標(biāo)準(zhǔn)為社會辦醫(yī)院預(yù)留發(fā)展空間。政府加大對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)資源短缺、社會資本投入不足地區(qū)和領(lǐng)域的投入,滿足群眾基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。

2.優(yōu)化床位結(jié)構(gòu)。適度控制治療床位增長,增量床位優(yōu)先向傳染病、重癥、兒科、康復(fù)、精神、老年病等短缺領(lǐng)域傾斜。結(jié)合床位使用率、平均住院日、床醫(yī)比、醫(yī)護(hù)比、床人(衛(wèi)生人員)比等指標(biāo),適度控制思茅區(qū)、景東縣、江城縣、寧洱縣的床位增速,引導(dǎo)其他縣的床位平穩(wěn)發(fā)展。

3.提高床位使用質(zhì)量。根據(jù)實(shí)際需要,對縣域內(nèi)床位實(shí)行統(tǒng)籌調(diào)配,提升床位質(zhì)量,提高使用效率。公立綜合醫(yī)院病床使用率低于75%、平均住院日高于9天的,不再新增床位。推動三級醫(yī)院更加突出急危重癥、疑難病癥診療,逐步壓縮一、二級手術(shù)占比,提高預(yù)約轉(zhuǎn)診比例和日間手術(shù)比例,提高床單元使用效率。

根據(jù)各縣(區(qū))社會經(jīng)濟(jì)、服務(wù)人口、現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生資源等方面的實(shí)際情況,考慮各縣(區(qū))差異,按照鼓勵發(fā)展、平穩(wěn)發(fā)展、有序發(fā)展等策略制定各縣(區(qū))床位發(fā)展目標(biāo)。各縣(區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位配置目標(biāo)詳見表2。

表2??2025年各縣(區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位配置指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)

縣(區(qū))

2020年常住人口基數(shù)(萬人)

2020年

床位數(shù)

2020年每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位數(shù)

2025年規(guī)劃床位數(shù)

2025年每千常住人口醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位數(shù)

普洱市

240.5

17179

7.14

18360

7.55

思茅區(qū)

41.62

5137

12.34

5430

13.0

寧洱縣

16.27

1064

6.54

1060

6.54

墨江縣

28.16

1665

5.91

1690

6.01

景東縣

30.31

2644

8.72

2640

8.72

景谷縣

27.74

1713

6.18

1740

6.27

鎮(zhèn)沅縣

17.95

920

5.13

1120

6.24

江城縣

11.1

784

7.06

780

7.06

孟連縣

14.47

648

4.48

1000

6.91

瀾滄縣

44.15

2142

4.85

2300

5.21

西盟縣

8.73

462

5.29

600

6.87

(三)衛(wèi)生人力資源配置

衛(wèi)生人力資源配置與人民群眾健康服務(wù)需求、機(jī)構(gòu)功能定位和床位配置等相適應(yīng)。城鄉(xiāng)和區(qū)域醫(yī)藥衛(wèi)生人才分布趨于合理,各類人才隊(duì)伍統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。加強(qiáng)全科醫(yī)生和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),完善醫(yī)教協(xié)同機(jī)制,逐步建立和完善全科醫(yī)生制度。促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員合理流動,使其在流動中優(yōu)化配置,充分發(fā)揮作用。加強(qiáng)公共衛(wèi)生人員專項(xiàng)能力建設(shè)。

1.衛(wèi)生人員總量及結(jié)構(gòu)調(diào)整。到2025年,全市衛(wèi)生人員總數(shù)達(dá)到25100人,其中衛(wèi)生技術(shù)人員約19600人。每千常住人口擁有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師數(shù)達(dá)到3.2人,每千常住人口擁有注冊護(hù)士數(shù)達(dá)到3.85人,醫(yī)護(hù)比達(dá)到1:1.29,床護(hù)比達(dá)到1:0.88。人才規(guī)模與人民群眾健康服務(wù)需求相適應(yīng),城鄉(xiāng)和區(qū)域醫(yī)藥衛(wèi)生人才分布趨于合理,各類人才隊(duì)伍統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。

2.醫(yī)院人員配置。醫(yī)院人員配備以執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師和注冊護(hù)士配置為重點(diǎn),以居民衛(wèi)生服務(wù)需求量和醫(yī)師標(biāo)準(zhǔn)工作量為依據(jù),結(jié)合服務(wù)人口、經(jīng)濟(jì)狀況、自然條件等因素配置醫(yī)生和護(hù)士的數(shù)量,合理確定醫(yī)護(hù)人員比例。加強(qiáng)兒科、婦產(chǎn)科、精神科、全科、口腔、麻醉、康復(fù)、急診、影像、病理等專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)院護(hù)士配備標(biāo)準(zhǔn),使醫(yī)院護(hù)士數(shù)量與臨床工作量相適應(yīng)。承擔(dān)臨床教學(xué)、帶教實(shí)習(xí)、支援基層、援外醫(yī)療、應(yīng)急救援、醫(yī)學(xué)科研等任務(wù)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)可以適當(dāng)增加人員配置。

3.基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員配置。持續(xù)增加基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)量,按照服務(wù)人口1‰左右的比例,以縣為單位每5年動態(tài)調(diào)整鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院人員編制總量,推進(jìn)實(shí)施縣域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制備案管理。繼續(xù)完善充滿生機(jī)和活力的全科醫(yī)生制度,到2025年,每個城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院都有3名以上合格的全科醫(yī)生,繼續(xù)完善統(tǒng)一規(guī)范的全科醫(yī)生培養(yǎng)模式和首診在基層的服務(wù)模式,全科醫(yī)生與城鄉(xiāng)居民建立并保持比較穩(wěn)定的服務(wù)關(guān)系。加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍,原則上按照每千服務(wù)人口不少于1名的標(biāo)準(zhǔn)配備鄉(xiāng)村醫(yī)生。每所村衛(wèi)生室至少有1名鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè),并做好全科醫(yī)師聘用工作,更好地為群眾提供連續(xù)協(xié)調(diào)、方便可及的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

4.專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員配置。到2025年,每千常住人口公共衛(wèi)生人員數(shù)達(dá)到1.0人,全市各級各類公共衛(wèi)生人才滿足工作需要。

疾病預(yù)防控制中心人員原則上按照常住人口不低于1.75/萬人的比例核定,傳染病高發(fā)地區(qū)和邊遠(yuǎn)地區(qū)可適當(dāng)增加;其中,專業(yè)技術(shù)人員占編制總額的比例不得低于85%,衛(wèi)生技術(shù)人員不得低于70%。

婦幼保健機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)胤?wù)人口、社會需求、交通狀況、區(qū)域衛(wèi)生和計(jì)劃生育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及承擔(dān)的功能任務(wù)等合理配備人員。市、縣、鄉(xiāng)級婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)機(jī)構(gòu)中衛(wèi)生技術(shù)人員比例應(yīng)當(dāng)不低于總?cè)藬?shù)的80%。

采供血機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)量應(yīng)當(dāng)根據(jù)《血站基本標(biāo)準(zhǔn)》,按照年采供血等業(yè)務(wù)量進(jìn)行配備。

急救中心人員數(shù)量應(yīng)當(dāng)根據(jù)服務(wù)人口、年業(yè)務(wù)量和國家、省級有關(guān)規(guī)定進(jìn)行配備;衛(wèi)生健康綜合監(jiān)督機(jī)構(gòu)人員數(shù)量應(yīng)當(dāng)根據(jù)《云南省人民政府辦公廳關(guān)于改革完善醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管制度的實(shí)施意見》(云政辦發(fā)〔2019〕58號),縣級衛(wèi)生健康執(zhí)法監(jiān)督機(jī)構(gòu)人員數(shù)量不少于30人(含采取政府購買服務(wù)等形式配備的執(zhí)法輔助人員)。

5.加強(qiáng)人才培養(yǎng),合理使用人才。全面落實(shí)《云南省促進(jìn)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍發(fā)展三十條措施》和《普洱市貫徹落實(shí)〈云南省促進(jìn)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍發(fā)展三十條措施〉的方案》,建立健全符合醫(yī)療衛(wèi)生特點(diǎn)的人才評價(jià)、職稱評審機(jī)制,按照《云南省基層衛(wèi)生高級職稱評審辦法》、《云南省衛(wèi)生技術(shù)高級職稱評審條件》,評審向基層一線傾斜,樹立“事業(yè)至上、德才兼?zhèn)浜妥⒅貙?shí)績”的人才評價(jià)導(dǎo)向。

開展執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師增量提質(zhì)計(jì)劃,持續(xù)加強(qiáng)執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師培養(yǎng)、中醫(yī)(民族醫(yī))藥特色人才培養(yǎng);健全住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度,統(tǒng)籌推進(jìn)助理全科醫(yī)生培訓(xùn),力爭到2025年新增住院(專科)醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和助理全科醫(yī)生培訓(xùn)600人。加強(qiáng)衛(wèi)生健康領(lǐng)域高層次人才隊(duì)伍建設(shè),力爭到2025年累計(jì)培養(yǎng)4名衛(wèi)生健康高層次人才,遴選培養(yǎng)1名中醫(yī)藥領(lǐng)軍人才、5名中醫(yī)藥學(xué)科帶頭人和10名中醫(yī)藥后備人才。加強(qiáng)基層人才隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)推行“省管縣用”、“縣管鄉(xiāng)用”人才措施,健全醫(yī)療衛(wèi)生人才“下沉、流動、共享”的用人機(jī)制;統(tǒng)籌推動農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施基層人員學(xué)歷教育提升及鄉(xiāng)村醫(yī)生向執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師轉(zhuǎn)化,加強(qiáng)基層全科轉(zhuǎn)崗等人才培養(yǎng)培訓(xùn)。繼續(xù)實(shí)施農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng),做好就學(xué)安置和履約管理。實(shí)施繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,力爭繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目完成率不低于90%。

(四)設(shè)施設(shè)備配置

支持各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)根據(jù)定位和工作需要,加強(qiáng)配置和更新實(shí)驗(yàn)室檢測檢驗(yàn)、救治、應(yīng)急和信息化等設(shè)施設(shè)備。支持二級及以上醫(yī)院和傳染病醫(yī)院根據(jù)需要建設(shè)臨床檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室。優(yōu)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)備配置,堅(jiān)持資源共享、階梯配置和控制成本,合理配置適宜設(shè)備。加強(qiáng)大型醫(yī)用設(shè)備配置規(guī)劃,同等條件下優(yōu)先配置使用國產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備。推進(jìn)“基層檢查、上級診斷、資源共享、結(jié)果互認(rèn)”的服務(wù)模式,提高設(shè)備利用效率。落實(shí)社會辦醫(yī)配置乙類大型醫(yī)用設(shè)備改革要求。

(五)技術(shù)配置

以嚴(yán)重危害群眾健康的重大疾病為主線,以提高醫(yī)療技術(shù)服務(wù)能力為重點(diǎn),從專科規(guī)模、醫(yī)療技術(shù)、診療模式、管理方法等方面加強(qiáng)建設(shè),全面提升惡性腫瘤、心腦血管疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、代謝性疾病、兒科、麻醉、精神疾病等群眾就醫(yī)需求較大的核心??颇芰?,補(bǔ)齊??瀑Y源短板,建成一批特色優(yōu)勢??啤6鄬W(xué)科聯(lián)合診療(MDT)、中西醫(yī)結(jié)合、快速康復(fù)等先進(jìn)的診療理念和診療模式得到廣泛應(yīng)用。支持市級和縣(區(qū))級臨床重點(diǎn)專科能力建設(shè),形成網(wǎng)格化臨床專科服務(wù)體系,常見疾病診療能力大幅提升。力爭到2025年,三級醫(yī)院新增不少于1個國家級、5個省級臨床重點(diǎn)專科建設(shè),帶動全市診療技術(shù)水平的提高。

(六)信息配置

推進(jìn)市級、各縣(區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)接入全民健康信息平臺,促進(jìn)數(shù)據(jù)互通共享和業(yè)務(wù)協(xié)同。統(tǒng)籌推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)數(shù)字化、智能化發(fā)展。逐步實(shí)現(xiàn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)電子病歷、檢查檢驗(yàn)結(jié)果、醫(yī)學(xué)影像等共享互認(rèn)。推進(jìn)醫(yī)共體內(nèi)縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)信息系統(tǒng)融合。推進(jìn)遠(yuǎn)程醫(yī)療在縣縣通基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)通。推動“互聯(lián)網(wǎng)+”等信息技術(shù)與醫(yī)療健康服務(wù)深度融合。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院建設(shè)。完善公共衛(wèi)生服務(wù)信息系統(tǒng)。強(qiáng)化大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等數(shù)字技術(shù)在疫情監(jiān)測分析、病毒溯源、防控救治、資源調(diào)配等方面的應(yīng)用。加快電子健康檔案、家庭醫(yī)生簽約、婦幼健康、職業(yè)健康等信息系統(tǒng)整合。推動公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)融合和業(yè)務(wù)協(xié)同。

(七)經(jīng)費(fèi)配置

建立政府主導(dǎo)的多元衛(wèi)生投入機(jī)制,確定政府在提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)中的主導(dǎo)地位。公共衛(wèi)生服務(wù)主要通過政府籌資,向城鄉(xiāng)居民均等提供,基本醫(yī)療服務(wù)由政府、社會和個人三方合理分擔(dān)費(fèi)用,特需醫(yī)療服務(wù)由個人直接付費(fèi)或通過商業(yè)健康保險(xiǎn)支付。各縣(區(qū))政府要認(rèn)真落實(shí)公共衛(wèi)生投入政策,切實(shí)加大對衛(wèi)生事業(yè)的投入。衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)安排要堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展和保證基本衛(wèi)生服務(wù),新增加的衛(wèi)生投入應(yīng)重點(diǎn)向公共衛(wèi)生、基層醫(yī)療衛(wèi)生、中醫(yī)(民族醫(yī))等重點(diǎn)領(lǐng)域傾斜,逐步提高上述領(lǐng)域衛(wèi)生投入占財(cái)政衛(wèi)生投入的比例。

四、重點(diǎn)任務(wù)

(一)推進(jìn)高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)

1.促進(jìn)緊密型縣域醫(yī)療服務(wù)能力提升。進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設(shè)發(fā)展,在10縣(區(qū))全面推進(jìn)緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè),全力打造“管理、服務(wù)、責(zé)任、利益、防疫、發(fā)展”共同體,逐步實(shí)現(xiàn)區(qū)域優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源共享,使基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療模式基本建立并有序運(yùn)轉(zhuǎn),達(dá)到縣域就診率90%以上、縣域內(nèi)基層就診率達(dá)65%以上的目標(biāo),基本實(shí)現(xiàn)“小病不出鄉(xiāng),大病不出縣”。

按照國家《“千縣工程”縣級公立綜合醫(yī)院能力提升工作方案》,持續(xù)推進(jìn)縣級公立綜合醫(yī)院第二階段提質(zhì)達(dá)標(biāo)工作,建設(shè)臨床服務(wù)“五大中心”,建強(qiáng)急診急救“五大中心”;組建縣域資源共享“五大中心”、縣域醫(yī)共體高質(zhì)量管理“五大中心”。開展護(hù)理質(zhì)量安全系統(tǒng)改進(jìn)工作,進(jìn)一步提升護(hù)理質(zhì)量安全管理科學(xué)化、精細(xì)化水平,推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病區(qū)(房)建設(shè)。力爭2025年,全市60%以上的縣級公立綜合醫(yī)院達(dá)到《縣醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力推薦標(biāo)準(zhǔn)》要求;90%以上鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)達(dá)到國家服務(wù)能力基本標(biāo)準(zhǔn)并至少建成1個符合自身功能定位的特色科室,50%的中心鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院達(dá)到國家服務(wù)能力推薦標(biāo)準(zhǔn),基層慢性病管理中心實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

2.提高差異化專科建設(shè)。設(shè)立專項(xiàng)資金,扶持有基礎(chǔ)的優(yōu)勢??坪涂蒲衅脚_建設(shè),帶動醫(yī)療衛(wèi)生新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研教學(xué)發(fā)展。聚焦重點(diǎn)人群的健康需求,重點(diǎn)打造急危重癥、器官移植、心血管、眼科、消化、創(chuàng)傷、中毒、腫瘤、呼吸、乳腺、甲狀腺、婦科、兒科、生殖等臨床醫(yī)學(xué)中心和區(qū)域檢驗(yàn)中心,并有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)孵化一批有潛力的新興專科。

3.打造中醫(yī)(民族醫(yī))重點(diǎn)特色醫(yī)院。以普洱市中醫(yī)醫(yī)院為核心,以打造中醫(yī)特色突出、臨床療效顯著、示范帶動作用明顯為目標(biāo),打造地市級重點(diǎn)中醫(yī)醫(yī)院,形成融合預(yù)防保健、疾病治療和康復(fù)、科研教學(xué)于一體的中醫(yī)藥服務(wù)體系。加強(qiáng)中醫(yī)藥服務(wù)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)建設(shè)。推進(jìn)市中醫(yī)醫(yī)院提質(zhì)擴(kuò)容,加強(qiáng)綜合醫(yī)院、??漆t(yī)院中醫(yī)藥科室建設(shè),綜合醫(yī)院中醫(yī)床位數(shù)不少于醫(yī)院床位總數(shù)的5%。實(shí)施中醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)中心和臨床學(xué)科建設(shè)工程,到2025年,力爭建設(shè)1個省級中醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)中心、1個分中心、1—2個省級區(qū)域中心(??疲┰\療中心,輻射縣(區(qū))中醫(yī)醫(yī)院。做優(yōu)做強(qiáng)中醫(yī)傳統(tǒng)優(yōu)勢??茖2?,推進(jìn)普洱市彝族、哈尼族、拉祜族、傣族、佤族等民族醫(yī)藥重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)。到2025年,爭取建設(shè)不少于15個省級中醫(yī)臨床重點(diǎn)??疲ㄔO(shè)不少于15個市級重點(diǎn)???,1—2個市級重點(diǎn)學(xué)科,推廣不少于15個中醫(yī)治療優(yōu)勢病種診療方案。加強(qiáng)中醫(yī)綜合治療區(qū)(室)、治未病科(中心)和康復(fù)醫(yī)學(xué)服務(wù)區(qū)建設(shè),提供融合預(yù)防、治療、康復(fù)于一體、全鏈條的中醫(yī)藥服務(wù),提升中醫(yī)診療能力和臨床療效。建設(shè)名老中醫(yī)傳承工作室,強(qiáng)化中醫(yī)藥師承教育,加快中醫(yī)學(xué)科帶頭人和技術(shù)骨干培養(yǎng)。

4.完善各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)作機(jī)制。建立和完善公立醫(yī)院、專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)以及社會辦醫(yī)院之間的分工協(xié)作關(guān)系,整合各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的服務(wù)功能,為群眾提供系統(tǒng)、連續(xù)、全方位的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。依據(jù)各縣(區(qū))醫(yī)療資源分布情況,以及醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)特點(diǎn)及優(yōu)劣勢,進(jìn)行以下布局安排:

第一,加強(qiáng)思寧一體化建設(shè),統(tǒng)籌醫(yī)療衛(wèi)生資源,著力提升寧洱縣公共衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)水平,并輔助思茅區(qū)統(tǒng)一布局市級醫(yī)療衛(wèi)生項(xiàng)目。

第二,墨江縣、景東縣、景谷縣、鎮(zhèn)沅縣應(yīng)充分依托哀牢山、無量山豐富的自然資源,加快推動中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展,景東縣、景谷縣充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢,推進(jìn)三級綜合醫(yī)院、三級中醫(yī)院建設(shè)工作。

第三,江城縣、孟連縣、瀾滄縣、西盟縣應(yīng)著力發(fā)揮固邊作用,加快建設(shè)邊境疾病預(yù)防控制中心、綜合醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院。推動市傳染病醫(yī)院、瀾滄邊境傳染病醫(yī)院、瀾滄縣人民醫(yī)院、瀾滄縣中醫(yī)院、江城縣國門醫(yī)院、孟連縣國門醫(yī)院建設(shè),不斷提升重大傳染病救治能力和疾控核心能力。切實(shí)提高邊境地區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療水平、疾病防控和救治能力。

5.健全全方位全周期健康服務(wù)體系。圍繞生命全周期和健康全過程,以“一老一小”為重點(diǎn),加快完善婦幼健康、老年健康、職業(yè)健康、精神衛(wèi)生、血液供應(yīng)保障服務(wù)體系,補(bǔ)齊健康教育、康復(fù)醫(yī)療、老年長期照護(hù)和安寧療護(hù)等領(lǐng)域短板,建立完善3歲以下嬰幼兒照護(hù)服務(wù)政策標(biāo)準(zhǔn)體系和服務(wù)供給體系,全面提高全方位全周期健康服務(wù)能力。加強(qiáng)老年人醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè),鼓勵各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供上門巡診、居家護(hù)理等居家醫(yī)療服務(wù)。實(shí)施老年健康服務(wù)提升工程,通過新建、改擴(kuò)建、轉(zhuǎn)型發(fā)展等方式,支持老年病醫(yī)院、康復(fù)醫(yī)院、護(hù)理院(站)、安寧療護(hù)中心建設(shè)。到2025年,爭取全市設(shè)置1所政府舉辦的二級以上康復(fù)醫(yī)院或二級老年病醫(yī)院,常住人口超過30萬的縣(區(qū))至少有1所縣級公立醫(yī)院設(shè)置康復(fù)醫(yī)學(xué)科,常住人口30萬以下的縣(區(qū))至少有1所縣級公立醫(yī)院設(shè)置康復(fù)醫(yī)學(xué)科門診,每個縣(區(qū))建成1個護(hù)理院(站);二級及以上綜合性醫(yī)院設(shè)立老年醫(yī)學(xué)科的比例達(dá)到60%以上,三級中醫(yī)醫(yī)院設(shè)置康復(fù)科比例達(dá)到85%以上;85%以上的綜合性醫(yī)院、康復(fù)醫(yī)院、護(hù)理院(站)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)成為老年友善醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

6.科研引領(lǐng)提升核心競爭力。在鞏固加強(qiáng)現(xiàn)有省級臨床重點(diǎn)??祈?xiàng)目基礎(chǔ)上,培育1—2個國家級重點(diǎn)臨床???。申請省級臨床??瀑|(zhì)量控制中心。申請1—2項(xiàng)國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目,爭取建設(shè)一個博士后科研流動站,努力形成醫(yī)療、科研、教學(xué)、管理密切結(jié)合并相互促進(jìn)的學(xué)科建設(shè)良性運(yùn)行機(jī)制,帶動全市醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平的整體提高。

探索在普洱市人民醫(yī)院、普洱市第二人民醫(yī)院和普洱市中醫(yī)醫(yī)院設(shè)立臨床科研工作崗位,加快向臨床研究轉(zhuǎn)型發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室平臺建設(shè),優(yōu)化管理、整合資源、開放共享;積極引進(jìn)高質(zhì)量人才,凝練契合普洱市醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的科學(xué)研究方向,對重點(diǎn)??瓶蒲蟹龀?、結(jié)對發(fā)展,加快臨床科研水平提高,推進(jìn)普洱市醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

建設(shè)國家區(qū)域醫(yī)療中心。全力以赴在“樹科研名醫(yī)”上發(fā)力、在“建科研名科”上用功、在“創(chuàng)科研名院”上加油,不斷提高科研能力及成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用能力建設(shè),為人民群眾提供全周期、全方位、高質(zhì)量醫(yī)療健康服務(wù)。

(二)構(gòu)建現(xiàn)代化公共衛(wèi)生體系

1.推動疾控體系建設(shè)。推進(jìn)普洱市疾控中心“區(qū)域疾控中心”建設(shè),按照“西部領(lǐng)先、省內(nèi)一流、國家接軌”的標(biāo)準(zhǔn)和適度超前的原則實(shí)施,著力打造服務(wù)普洱、輻射周邊,智慧創(chuàng)新、具有地域特色、可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代化區(qū)域疾控中心;縣(區(qū))疾控中心實(shí)驗(yàn)室儀器裝備達(dá)到同級國家標(biāo)準(zhǔn)(A類),具備不少于179項(xiàng)的檢測能力。

推進(jìn)疾控機(jī)構(gòu)改革,進(jìn)一步理清、明確疾控結(jié)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu)職責(zé)定位,依法承擔(dān)疾病預(yù)防和控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置、疫情報(bào)告及健康相關(guān)因素信息管理、健康危害因素監(jiān)測與干預(yù)、實(shí)驗(yàn)室檢測分析與評價(jià)、健康教育與健康促進(jìn)、技術(shù)管理與指導(dǎo)等工作,同時(shí)強(qiáng)化傳染病防控工作的巡查監(jiān)督職能;增強(qiáng)疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)與醫(yī)院和其他專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)協(xié)同力,與公安、工信等其他部門的工作協(xié)調(diào)力,強(qiáng)化疾控機(jī)構(gòu)重大傳染病監(jiān)測預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)評估、流行病學(xué)調(diào)查、檢驗(yàn)檢測、應(yīng)急處置等職能,健全重大傳染病、不明原因疾病、新發(fā)傳染病的預(yù)警機(jī)制和協(xié)同流調(diào)機(jī)制。

建設(shè)各級慢性病專病防治中心,制定專病防治規(guī)劃、建立專病防治協(xié)作網(wǎng)絡(luò)、推廣專病防治適宜技術(shù)和管理模式等。提升縣域在疾控方面的服務(wù)能力,結(jié)合權(quán)責(zé)清單制度,明晰并強(qiáng)化公共衛(wèi)生管理權(quán)責(zé),基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)落實(shí)基層疾病預(yù)防控制、公共衛(wèi)生管理職責(zé),接受疾病預(yù)防控制中心對傳染病防控的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

2.加強(qiáng)應(yīng)急體系建設(shè)。健全傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測和預(yù)警系統(tǒng),提升全市衛(wèi)生應(yīng)急決策與指揮平臺系統(tǒng)、突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測系統(tǒng),完成市、縣(區(qū))兩級平臺建設(shè),健全突發(fā)事件公共衛(wèi)生風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫。加強(qiáng)基層衛(wèi)生應(yīng)急管理工作,市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))三級全面建成較為健全、完善、規(guī)范的衛(wèi)生應(yīng)急管理工作構(gòu)架。完善院前急救車輛、車載醫(yī)療設(shè)備和車載通訊設(shè)備等硬件設(shè)施配置。加快推進(jìn)全市院前醫(yī)療急救系統(tǒng)信息化建設(shè),健全胸痛、卒中等“五大中心”急救信息交互平臺,健全完善市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))三級院前急救網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)院前急救與院內(nèi)接診無縫銜接和信息互聯(lián)互通,提高急危重癥患者的搶救成功率,構(gòu)建布局合理、覆蓋城鄉(xiāng)、協(xié)調(diào)聯(lián)動、信息共享的院前急救及緊急醫(yī)學(xué)救援網(wǎng)絡(luò),推進(jìn)急診急救一體化建設(shè),提升醫(yī)療急救保障指揮調(diào)度能力和水平。完善衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍日常管理和應(yīng)急調(diào)用機(jī)制,健全統(tǒng)一的衛(wèi)生應(yīng)急物資保障體系,根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)配置市、縣(區(qū))衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍裝備,重點(diǎn)加強(qiáng)極端條件下衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍專業(yè)裝備和后勤支撐保障配置。進(jìn)一步強(qiáng)化在市級建立100人緊急醫(yī)療救援隊(duì)、50人緊急衛(wèi)生防疫隊(duì)、10人危急心理干預(yù)隊(duì)。此外,各縣(區(qū))均建有2支60人的衛(wèi)生應(yīng)急綜合隊(duì)伍,人員編組包括醫(yī)療救治、疾病防控、衛(wèi)生監(jiān)督等有關(guān)專業(yè)技術(shù)骨干,實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生應(yīng)急隊(duì)伍裝備專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。強(qiáng)化緊急醫(yī)學(xué)救援體系,發(fā)展航空、高鐵醫(yī)療和水上救援,廣泛開展公民急救、自救、互救知識培訓(xùn)和宣傳,完善道路交通事故警醫(yī)聯(lián)動救援救治長效機(jī)制,全面提升自然災(zāi)害、突發(fā)事件等醫(yī)療衛(wèi)生應(yīng)急指揮協(xié)調(diào)和緊急救援隊(duì)伍能力及水平,著力打造水陸空“三位一體”立體救援力量,保障人民群眾生命健康和維護(hù)城市運(yùn)行安全。

3.筑牢婦幼健康服務(wù)基礎(chǔ)。實(shí)施婦幼健康服務(wù)保障工程,健全覆蓋市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),多渠道促進(jìn)區(qū)域優(yōu)質(zhì)婦幼健康服務(wù)資源擴(kuò)容和融合發(fā)展。鼓勵支持民營醫(yī)院在婦幼保健方面的發(fā)展,加強(qiáng)各級婦幼保健服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)院婦產(chǎn)科和兒科基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備和信息化建設(shè),持續(xù)提升全市婦幼健康服務(wù)能力,重點(diǎn)加強(qiáng)危重孕產(chǎn)婦和新生兒救治能力,強(qiáng)化出生缺陷綜合防治和新生兒重大出生缺陷疾病的救助,促進(jìn)兒童早期發(fā)展,加強(qiáng)兒童眼保健和視力康復(fù)、婦幼健康的中醫(yī)中藥服務(wù)供給。積極開展市、縣(區(qū))婦幼保健機(jī)構(gòu)達(dá)標(biāo)創(chuàng)等工作,提升服務(wù)能力,到2025年,全市婚檢率達(dá)到80%,產(chǎn)前篩查率達(dá)到75%,新生兒遺傳代謝性疾病篩查率達(dá)到98%,農(nóng)村婦女宮頸癌和乳腺癌篩查全覆蓋。加強(qiáng)基層兒童保健服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),每個縣至少有1所醫(yī)院設(shè)置獨(dú)立的兒科。到2025年,全市每千名兒童擁有兒科執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師達(dá)到0.87名、床位達(dá)到2.5張。

4.提升采供血服務(wù)能力。加強(qiáng)普洱中心血站能力建設(shè),加大政府財(cái)政經(jīng)費(fèi)投入,合理配置血站資源。血站服務(wù)體系建設(shè)得到實(shí)質(zhì)性推進(jìn),在“十四五”期間,血站業(yè)務(wù)用房條件基本改善,按照《血站基本標(biāo)準(zhǔn)》要求,2025年末增加業(yè)務(wù)用房面積達(dá)到6000平方米;采供血基礎(chǔ)服務(wù)性設(shè)備(46種)、設(shè)施能夠滿足采供血業(yè)務(wù)增長需求。加強(qiáng)采供血人才隊(duì)伍建設(shè),制定出臺與采血量掛鉤的血站人員配備標(biāo)準(zhǔn),核定血站人員總量,切實(shí)解決血站人員緊缺問題。逐年在全市及各縣(區(qū))規(guī)劃設(shè)置固定獻(xiàn)血點(diǎn),提升中心血站服務(wù)范圍,到2025年末,完成思茅城區(qū)固定獻(xiàn)血屋建設(shè)達(dá)6個的目標(biāo)。在瀾滄縣、鎮(zhèn)沅縣建設(shè)兩個區(qū)域性集采血、儲血、供血為一體的縣級血庫。推進(jìn)采供血信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通,持續(xù)優(yōu)化獻(xiàn)血環(huán)境和服務(wù)模式。

5.健全精神衛(wèi)生服務(wù)體系?!笆奈濉逼陂g,不斷建立健全精神衛(wèi)生服務(wù)體系,依托現(xiàn)有的精神專科醫(yī)院和綜合醫(yī)院精神??崎T診,建設(shè)“1+10”市縣(區(qū))聯(lián)動的精神衛(wèi)生醫(yī)療聯(lián)合體,打造“醫(yī)防有機(jī)融合、資源優(yōu)化統(tǒng)籌、市縣(區(qū))聯(lián)動協(xié)同、服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效”的精神疾病綜合防治服務(wù)體系。繼續(xù)深化嚴(yán)重精神障礙服務(wù)管理,拓展常見精神障礙防治,推進(jìn)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)和能力提升,完善“市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))”三級精神衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)功能體系,推進(jìn)體系內(nèi)信息共享。加強(qiáng)精神衛(wèi)生疑難危重患者、老年、孕產(chǎn)婦、兒童等重點(diǎn)人群精神衛(wèi)生的診治能力,全面提升精神疾病綜合防治服務(wù)能力。建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會心理健康服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)心理健康服務(wù)能力。組建心理救援專業(yè)隊(duì)伍,提升精神科領(lǐng)域突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置、心理康復(fù)與心理疏導(dǎo)能力。至2025年,全市精神科醫(yī)師數(shù)量達(dá)到4.0名/10萬人口,精神科專業(yè)技術(shù)人員結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化,??品?wù)能力穩(wěn)步提升,服務(wù)領(lǐng)域不斷拓展,嚴(yán)重精神障礙規(guī)范管理率達(dá)到85%。

6.強(qiáng)化職業(yè)健康管理。持續(xù)推進(jìn)粉塵、毒物、噪聲和放射等危害治理,督促用人單位開展職業(yè)病危害全員培訓(xùn),加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)管隊(duì)伍和監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè),加強(qiáng)職業(yè)病及危害因素監(jiān)測、評估及診斷救治等工作。深入實(shí)施職業(yè)健康保護(hù)行動,積極應(yīng)對新型職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)。到2025年,重點(diǎn)人群職業(yè)健康知曉率達(dá)到85%以上,重點(diǎn)行業(yè)的用人單位職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)率達(dá)到90%及以上,非醫(yī)療放射工作人員個人劑量監(jiān)測率達(dá)到90%及以上,市級設(shè)立職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)、縣(區(qū))職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)覆蓋率達(dá)到100%。

五、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

全面加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)黨的建設(shè),把黨的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到衛(wèi)生健康事業(yè)改革發(fā)展各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)。各縣(區(qū))要進(jìn)一步強(qiáng)化政府責(zé)任,把制定實(shí)施醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃列入政府工作的重要議事日程和健康普洱建設(shè)的任務(wù)要求。市人民政府負(fù)責(zé)制定市級規(guī)劃,將醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)床位配置標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化到各縣(區(qū)),明確規(guī)劃布局。各縣(區(qū))人民政府負(fù)責(zé)研究制定區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃并組織實(shí)施,將床位配置標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化到縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),并及時(shí)銜接市級有關(guān)部門。

(二)加強(qiáng)部門協(xié)同

機(jī)構(gòu)編制、發(fā)展改革、教育體育、科學(xué)技術(shù)、財(cái)政、人力資源社會保障、自然資源和規(guī)劃、衛(wèi)生健康、醫(yī)療保障等部門要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)政策協(xié)同,統(tǒng)籌推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃實(shí)施。機(jī)構(gòu)編制部門要按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員編制;發(fā)展改革部門要依據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃對新(改擴(kuò))建項(xiàng)目進(jìn)行基本建設(shè)管理并落實(shí)基本建設(shè)投入;財(cái)政部門要按照政府衛(wèi)生投入政策落實(shí)相關(guān)經(jīng)費(fèi);自然資源和規(guī)劃部門要在國土空間規(guī)劃中統(tǒng)籌考慮醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)展需要,合理安排用地布局,在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi),優(yōu)先保障非營利性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用地;衛(wèi)生健康部門要牽頭根據(jù)需要按程序適時(shí)調(diào)整規(guī)劃;醫(yī)療保障部門要協(xié)同推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和支付制度改革;其他有關(guān)部門要各司其職,共同推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃實(shí)施。

(三)加強(qiáng)投入保障

要建立穩(wěn)定的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)投入機(jī)制。專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基本建設(shè)、設(shè)備購置、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)等發(fā)展建設(shè)支出,由各級財(cái)政根據(jù)公共衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要足額安排;人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)及業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)等根據(jù)人員標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)任務(wù)完成及考核情況納入政府預(yù)算全額安排;健全醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。建立財(cái)政對傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急儲備長效投入機(jī)制,并納入政府經(jīng)常性預(yù)算安排。落實(shí)政府對符合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的公立醫(yī)院投入責(zé)任,落實(shí)對中醫(yī)類醫(yī)院和傳染病、精神病等??漆t(yī)院的投入傾斜政策。全面加強(qiáng)政府對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)投入保障。探索通過機(jī)構(gòu)運(yùn)營補(bǔ)貼、家庭托育補(bǔ)貼、政府采購等方式,加強(qiáng)財(cái)政對托育服務(wù)的發(fā)展支持。

(四)創(chuàng)新體制機(jī)制

要不斷深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,為醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系規(guī)劃的實(shí)施創(chuàng)造有利條件,切實(shí)落實(shí)對公立和社會辦非營利性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的投入政策,健全網(wǎng)絡(luò)化城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)運(yùn)行機(jī)制,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。加快全市公立醫(yī)院的改革,建立合理的補(bǔ)償機(jī)制、科學(xué)的績效評價(jià)機(jī)制和適應(yīng)行業(yè)特點(diǎn)的人事薪酬制度,推進(jìn)管辦分開、政事分開,實(shí)行醫(yī)藥分開。通過改革普洱市醫(yī)保支付方式,建立更加合理的醫(yī)保付費(fèi)機(jī)制。推行醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)、醫(yī)療意外保險(xiǎn)等多種形式的醫(yī)療執(zhí)業(yè)保險(xiǎn),加快發(fā)展醫(yī)療糾紛人民調(diào)解等第三方調(diào)解機(jī)制,完善醫(yī)療糾紛處理機(jī)制。

(五)搭建高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才高地

建立真正的“綠色通道”,聯(lián)合市委人才辦、編辦、人力資源社會保障、財(cái)政等部門,簡化流程,提高效率,將政府的主導(dǎo)作用和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的主體作用相結(jié)合,培養(yǎng)和引進(jìn)相關(guān)重點(diǎn)學(xué)科的醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才和團(tuán)隊(duì),將普洱打造成吸引醫(yī)療衛(wèi)生人才的高地。創(chuàng)新選人用人機(jī)制,增強(qiáng)人才引進(jìn)和管理機(jī)制的靈活性。堅(jiān)持“送出去,請進(jìn)來”相結(jié)合,加大對技術(shù)骨干和管理人才的培養(yǎng)力度。發(fā)揮好老專家“傳幫帶”作用,加快后備人才培養(yǎng)。

(六)強(qiáng)化監(jiān)督評價(jià)

建立規(guī)劃實(shí)施的監(jiān)督評價(jià)機(jī)制,成立專門的評價(jià)工作小組,采取專項(xiàng)檢查、在線監(jiān)管等多種方式,組織開展區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃實(shí)施進(jìn)度和效果評價(jià),運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)和行政手段規(guī)范、管理和保障區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的有效實(shí)施。各有關(guān)部門要根據(jù)職責(zé)分工,開展規(guī)劃實(shí)施進(jìn)度和效果評價(jià)聯(lián)合督查,推動規(guī)劃落實(shí),實(shí)現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生資源配置合理、發(fā)展有序、結(jié)構(gòu)優(yōu)化。


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